Newmont a exploité le site minier de Jundee*, situé à environ 50 kilomètres au nord-est de Wiluna, en Australie occidentale, dans le champ aurifère isolé de Yandal. Les Martus sont les propriétaires traditionnels du terrain sur lequel se trouve la mine.
En 2008, l’Accord de partenariat régional de Wiluna a été conclu entre les gouvernements du Commonwealth et de l’Australie occidentale, des représentants de la communauté Martu, un certain nombre de sociétés minières, dont Newmont, et diverses agences communautaires, dont Central Desert Native Title Services dans le but de renforcer les opportunités de développement socio-économique de la communauté Martu. L’accord est axé sur le recrutement d’autochtones, les emplois réels, la formation et le développement des entreprises dans la région de Wiluna.
Ayant identifié une opportunité de lier le programme des gardes forestiers de Central Desert aux obligations de conformité environnementale de Newmont Jundee, un programme pilote Martu Ranger a été lancé en 2011 pour relever le défi de l’emploi grâce à un nouveau modèle d’emploi lié à la culture et aux priorités de la communauté Martu.
Après le succès du programme pilote, un programme plus formel a été mis en place en 2012, les gardes de Wiluna Martu étant engagés pour fournir des services de gestion des terres relatif aux incendies, aux prédateurs sauvages et au contrôle de l’érosion. Cela correspond au calendrier culturel de Martu, ce qui leur permet de s’acquitter de leurs obligations culturelles quand elles se présentent.
Depuis sa création, le projet a fourni des services essentiels de conformité et de réhabilitation environnementales sur les 2 millions d’hectares entourant le site minier en protégeant la biodiversité dans la région.
Un défi majeur a été de rendre le programme de gardes forestiers inclusif tout en respectant les exigences de Newmont telles que ses règles d’aptitude au travail strictes et ses normes de santé et de sécurité exigeant que les personnes travaillant sur le site aient un âge minimum et soient aptes au travail demandé. Une deuxième équipe de gardes forestiers a donc été créée et travaille sur un bail pastoral plus large qui ne répond pas aux mêmes exigences que le site de la mine. Le programme inclut maintenant les femmes qui peuvent venir travailler avec leurs enfants dans le cadre du bail pastoral, ainsi que les séniors, les jeunes et les autres membres de la communauté ne répondant pas aux exigences strictes en matière de travail ou de santé et de sécurité.
* Notez que Newmont a quitté le site de Jundee, mais que cette étude de cas reste pertinente.